ZAGREB - Najniža početnička plaća od 1700 eura, za koju je dovoljnja srednja škola i koja svake dvije godine raste i do više od 4 posto, uz niz dodataka i beneficija, a jednog dana, ako posao postane stalan, mirovina od 6000 eura bruto. Čini se nemogućim?! Samo za one koji nisu službenici u institucijama EU.

Njemački Bild već je, primjerice, izračunao da će plaće eurokrata do kraja iduće godine porasti za 5,35 posto, dok britanski Daily Telegraph procjenjuje kako će za mirovine bivših službenika Unije za tri godine trebati izdvajati više od 1,5 milijardi eura.

Rad u Bruxellesu

Ne čudi zato što se prošle godine čak 3500 hrvatskih državljana prijavilo za zapošljavanje u europskih institucijama u Bruxellesu, Strasbourgu i Luxembourgu. Iako je riječ o ugovorima na određeno vrijeme, prijavilo se čak 10 puta više zainteresiranih nego što je potrebno.

Ponuda za posao

- Dobio sam ponudu posao prevoditelja u Europskom parlamentu, za posao u Luxembourgu. Nude mi ugovor od 13. rujna 2010. do 31. prosinca 2011. Već su mi zakazali i liječnički pregled. Treba dostaviti i puno originalnih ili ovjerenih dokumenata, sve prevedno na francuski i engleski. Plaću nisu precizirali, samo da je bruto za moje radno mjesto - functional group IV - od 3086 do 5722 eura bruto i da će se određivati za svakog posebno - pohvalio se prije nekoliko dana na forumu hr. jedan od kandidata koji su prošli na natječaju za posao u EU-administraciji.

Bitan je staž, a ne rad

Zbog krize koja je tresla Europu i svijet Europsko vijeće lani je odlučilo da će umjesto 3,7 posto plaće eurokrata rasti samo 1,85 posto. No, službenici su odlučili svoje pravo izboriti na sudu - 44 tisuće njih podignulo je zbog manjih plaća tužbe na sudu za Europska prava.

Zbog toga su službenike Unije prozvali jednostavno - pohlepnima.

I sama Europska komisija priznala je kako će u 2011. račun za plaće i ostale dodatke njihovih zaposlenika doseći 2,26 milijardi eura što je pet posto više nego ove godine. Dio porasta plaća je vrlo lako predvidjeti budući da plaće službenika europskih institucija unutar jednog razreda automatizmom rastu svake dvije godine od 1,4 do 4,2 posto. Dakle, nije bitno dobro i puno raditi da bi se dobila veća plaća već samo skupljati staž i čekati da prođu dvije godine. Tek kod prelaska u viši razred važno je dokazati se.