International Business Machines Crop. (IBM) i gigant farmaceutske industrije, Merck, sklopili su savez koji će podržati koaliciju vodećih američkih poslodavaca OneTen s ciljem zapošljavanja i prebacivanja u više platne razrede najmanje milijun crnih radnika u sljedećih deset godina.
Nova OneTen virtualna mreža dizajnirana je kao pomoć poslodavcima i zaposlenicima na zajedničkom radu u korist razvoja osobnih karijera crnih radnika; sve od njihovog zapošljavanja do edukacije i usavršavanja koje će im omogućiti prosječne plaće više od 50.000 dolara godišnje. Iz OneTena poručuju kako fragmentirani sistem „pokušavaju pretvoriti u ekosistem“.
Ukupno koalicija ima 50 članica među poslodavcima te već podržava 850.000 crnih radnika. Cilj im je omogućiti zapošljavanje još 500.000 crnih radnika kako bi ostvarili svoje ciljeve prebacivanja u više platne razrede.
Američke kompanije pod sve su snažnijim pritiskom investitora, zaposlenika i aktivista da povećaju etničku diverzifikaciju radne snage, pogotovo među onima s višim plaćama. Nakon lanjskih Black Lives Matters protesta sve više se govori o potrebi osiguravanja viših šansi manjinama. Nova mreža koju podržavaju IBM i Merck postat će u potpunosti operativna u zadnjem kvartalu ove godine.
Uz virtualnu mrežu OneTen program, provodit će se i fizički programi u 25 velikih gradova, a u svakom gradu koordinator aktivnosti bit će druga velika kompanija. IBM će se tako fokusirati na trening za zapošljavanje u tehnološkim kompanijama u Raleighu, dok će se Merck koncentrirati na Durham i Philadephiu. Merck uz to redizajnira politiku zapošljavanja te se fokusira na nove načine dovođenja ljudi u proizvodnji i IT.
OneTen posebno će paziti na dodatnu edukaciju u proizvodnju, HR-u i prodaji. Jedna od kompanija u savezu, Whirlpool, potpomagat će crne radnike u proizvodnji i uslugama za potrošače.
Prema procjenama OneTena, oko 400 tisuća dobro plaćenih poslova u proizvodnji trenutačno je upražnjeno, te se koncentriraju na hvatanje svih prilika za crne radnike.