ZAGREB - Porodiljna naknada povećava se za oko 160 kuna i roditelji će šest mjeseci roditeljskog dopusta moći iskoristiti do osme godine života djeteta, promjene su koje, kako neslužbeno doznajemo, pripremaju u Ministarstvu obitelji, branitelja i međugeneracijske solidarnosti, a kojima Vlada provodi obveze iz plana Nacionalne populacijske politike.
Dok naknada za prvih šest mjeseci rodiljnog dopusta ostaje jednaka, odnosno iznosi punu plaću, drugih šest mjeseci, kako doznajemo, bit će definirano iznosom od najviše 80 posto proračunske osnovice.
Budući da je osnovica trenutno 3326 kuna, maksimalan iznos naknade za drugih šest mjeseci dopusta bit će 2660 kuna, što je 160 kuna više od aktualnih 2500 kuna. Iako je to odredba koja onima čija su primanja niža od navedenog maksimuma ne mijenja ništa, bitno je, kažu stručnjaci, da se porodiljna naknada veže uz proračunsku osnovicu.
zaposlena ili samo- zaposlena majka ima pravo na rodiljni dopust do šest mjeseci života djetetanakon rodiljnog dopusta preostalih šest mjeseci može se koristiti i kao pravo na rad pola radnog vremena
svaka majka ima pravo na dva sata dojenja dnevno tijekom radnog vremena
Znači, dakle, da će se promjenom osnovice mijenjati i visina naknade. Taj podatak kao i činjenicu kako će se rodiljna prava i naknade definirati jednim zakonom mnogi smatraju ključnom promjenom budući da su se ta prava dosad uređivala u više od 10-ak zakona i pravilnika.
Nijedan od njih, međutim, nije omogućavao fleksibilni roditeljski dopust što bi se, kako doznajemo, trebalo uvesti u siječnju iduće godine. Konkretno, to znači da će drugih šest mjeseci porodiljnog dopusta roditelji moći koristiti u dijelovima sve do osme godine života djeteta, i to najviše dva puta godišnje u trajanju od najmanje 30 dana.
U praksi bi to značilo da će se godišnje moći opravdano uzeti dva mjeseca roditeljskog odmora. Ili, kako komentira jedna mlada majka, jedan mjesec će si zasigurno ostaviti kad joj dijete krene u školu. Takav ‘porodiljni’ s razlogom se definira nazivom ‘roditeljski dopust’ budući da je osobno pravo oba roditelja te se očekuje da ih oboje i koriste. Naime, da bi roditeljski dopust koristio samo jedan roditelj bit će potrebna pisana izjava i pristanak oba roditelja. To je još jedna od mjera kojom se stimulira roditeljska uloga očeva.
ako otac koristi roditeljski dopust najmanje tri mjeseca, onda dobiva još dva dodatna mjesecaplaća na rodiljnom dopustu je 100% osnovice za naknadu plaće (6 mjeseci)
posvojiteljski dopust - 6 mj. dopusta ako je posvojeno dijete mlađe od 3 godine, i sva prava zaposlenog roditelja
Jednaka prava poput bioloških roditelja imaju i posvojitelji koji pravo na šest mjeseci dopusta imaju kada je usvojeno dijete mlađe od tri godine. Reguliran je i status poljoprivrednika, korisnika mirovine, nezaposlenih, učenika ili studenta koji imaju pravo na dopust u trajanju jednakom kao i zaposleni.
Visina naknade, međutim, za navedene kategorije roditelja, iznosi 50 posto proračunske osnovice odnosno 1663 kune. Svoj status morat će dokazati potrebnom dokumentacijom, a u slučaju neistinitih podataka propisane su novčane kazne od tri do deset tisuća kuna.
jednokratna pomoć za rođenje djeteta u visini od 70 posto proračunske osnoviceveća maksimalna porodiljna naknada za drugih šest mjeseci (najviše 80 posto proračunske osnovice)
fleksibilan roditeljski dopust do 8. godine života djeteta (drugih šest mjeseci)
Ivana Rimac
Dok naknada za prvih šest mjeseci rodiljnog dopusta ostaje jednaka, odnosno iznosi punu plaću, drugih šest mjeseci, kako doznajemo, bit će definirano iznosom od najviše 80 posto proračunske osnovice.
Budući da je osnovica trenutno 3326 kuna, maksimalan iznos naknade za drugih šest mjeseci dopusta bit će 2660 kuna, što je 160 kuna više od aktualnih 2500 kuna. Iako je to odredba koja onima čija su primanja niža od navedenog maksimuma ne mijenja ništa, bitno je, kažu stručnjaci, da se porodiljna naknada veže uz proračunsku osnovicu.
zaposlena ili samo- zaposlena majka ima pravo na rodiljni dopust do šest mjeseci života djetetanakon rodiljnog dopusta preostalih šest mjeseci može se koristiti i kao pravo na rad pola radnog vremena
svaka majka ima pravo na dva sata dojenja dnevno tijekom radnog vremena
|
Prvih 6 mjeseci
|
Skraćeni rad
|
Dojenje
|
Znači, dakle, da će se promjenom osnovice mijenjati i visina naknade. Taj podatak kao i činjenicu kako će se rodiljna prava i naknade definirati jednim zakonom mnogi smatraju ključnom promjenom budući da su se ta prava dosad uređivala u više od 10-ak zakona i pravilnika.
Nijedan od njih, međutim, nije omogućavao fleksibilni roditeljski dopust što bi se, kako doznajemo, trebalo uvesti u siječnju iduće godine. Konkretno, to znači da će drugih šest mjeseci porodiljnog dopusta roditelji moći koristiti u dijelovima sve do osme godine života djeteta, i to najviše dva puta godišnje u trajanju od najmanje 30 dana.
U praksi bi to značilo da će se godišnje moći opravdano uzeti dva mjeseca roditeljskog odmora. Ili, kako komentira jedna mlada majka, jedan mjesec će si zasigurno ostaviti kad joj dijete krene u školu. Takav ‘porodiljni’ s razlogom se definira nazivom ‘roditeljski dopust’ budući da je osobno pravo oba roditelja te se očekuje da ih oboje i koriste. Naime, da bi roditeljski dopust koristio samo jedan roditelj bit će potrebna pisana izjava i pristanak oba roditelja. To je još jedna od mjera kojom se stimulira roditeljska uloga očeva.
ako otac koristi roditeljski dopust najmanje tri mjeseca, onda dobiva još dva dodatna mjesecaplaća na rodiljnom dopustu je 100% osnovice za naknadu plaće (6 mjeseci)
posvojiteljski dopust - 6 mj. dopusta ako je posvojeno dijete mlađe od 3 godine, i sva prava zaposlenog roditelja
|
Očev dopust
|
Plaća
|
Posvojitelji
|
Jednaka prava poput bioloških roditelja imaju i posvojitelji koji pravo na šest mjeseci dopusta imaju kada je usvojeno dijete mlađe od tri godine. Reguliran je i status poljoprivrednika, korisnika mirovine, nezaposlenih, učenika ili studenta koji imaju pravo na dopust u trajanju jednakom kao i zaposleni.
Visina naknade, međutim, za navedene kategorije roditelja, iznosi 50 posto proračunske osnovice odnosno 1663 kune. Svoj status morat će dokazati potrebnom dokumentacijom, a u slučaju neistinitih podataka propisane su novčane kazne od tri do deset tisuća kuna.
jednokratna pomoć za rođenje djeteta u visini od 70 posto proračunske osnoviceveća maksimalna porodiljna naknada za drugih šest mjeseci (najviše 80 posto proračunske osnovice)
fleksibilan roditeljski dopust do 8. godine života djeteta (drugih šest mjeseci)
|
Pomoć
|
Veća naknada
|
Fleksibilnost
|
Ivana Rimac
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....