Britanska financijsko regulatorno tijelo zatražilo je u srijedu imenovanja više žena i nebjelačkih manjina u vodstva najvećih britanskih kompanija, poručivši da najmanje 40 posto članova uprava moraju biti žene.
Regulator britanskog financijskog sektora, Financial Conduct Authority (FCA), predložio je i da barem jedno od najviših upravljačkih mjesta, poput predsjednika kompanije, izvršnog ili financijskog direktora, pripadne ženi te da barem jedan član uprave bude iz neke nebjelačke manjinske skupine.
Prijedlog polazi od dobrovoljnih incijativa za povećanje raznolikosti, ali od kompanija traži i da učine više. Vodećih 350 britanskih kompanija u velikoj su mjeri ispunile cilj do 33 posto žena u upravnim tijelima, no nije postignut cilj da 100 vodećih londonskih tvrtki u u...
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....