U Ericssonu Nikoli Tesli vjerujemo da je kvalitetno korporativno upravljanje temelj dugoročne održivosti, povjerenja i uspjeha. Ono nije samo skup pravila i procedura - to je odraz naše organizacijske kulture, vrijednosti i odgovornosti prema svim dionicima.
Upravljanje koje je transparentno, etično i strateški usmjereno, omogućuje nam da donosimo kvalitetne odluke, upravljamo rizicima i gradimo otpornu organizaciju, spremnu za budućnost.
Naša predanost izvrsnosti u upravljanju potvrđena je brojnim priznanjima, ali ono što nas najviše motivira jest povjerenje koje nam svakodnevno ukazuju naši zaposlenici, dioničari, partneri i zajednica.
Još 2005. godine, među prvima u Hrvatskoj, Ericsson Nikola Tesla usvojio je vlastita "Načela korporativnog upravljanja", utemeljena na zakono...
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....