Infobip je dobio novu potpredsjednicu za ljudske potencijale: na tu funkciju od 1. listopada dolazi Mirta Pađen Lee, koja nasljeđuje Marina Bezića, čovjeka koji je HR u kompaniji vodio posljednje tri godine, otkad joj se pridružio 2021.
Vrijeme imenovanja nije slučajno. Infobip ove godine slavi 20. obljetnicu poslovanja i istovremeno gura transformaciju koju sam naziva "AI-first" pristupom - umjetna inteligencija se ugrađuje ne samo u proizvode nego i u interne procese i način rada zaposlenika.
Upravo je ta preobrazba razlog zašto kompanija mijenja osobu na čelu HR-a: Pađen Lee će voditi globalnu funkciju People Operations, što uz klasične HR poslove - sustav nagrađivanja, organizacijski razvoj, razvoj liderskih kompetencija - znači i nešto teže mjerljivo: pripremiti tvrtku s više od 70 ureda diljem svijeta na to da prilagodljivost i kontinuirano učenje postanu dio svakodnevnog rada, a ne samo fraza u internom priopćenju.
Kako navode iz Infobipa, jedan od ključnih fokusa njezine nove uloge bit će podrška organizacijskoj i kulturnoj transformaciji, koja je potrebna u okruženju temeljenom na umjetnoj inteligenciji, a u kojem prilagodljivost, suradnja, kontinuirano učenje i novi načini rada postaju sve važniji u svim poslovnim područjima.
Prije Infobipa Pađen Lee je vodila HR funkcije u MOL Grupi i IKEA-i za jugoistočnu Europu, gdje je radila na organizacijskim projektima na više tržišta istovremeno. Ima CIPD Level 5 certifikat iz upravljanja ljudskim potencijalima.
"Rast, novi poslovni modeli, razvoj tehnologija i ubrzani napredak umjetne inteligencije kontinuirano mijenjaju način na koji organizacije posluju. U globalnim kompanijama poput Infobipa, s više od 70 ureda diljem svijeta, uspješna transformacija zahtijeva više od procesa i alata - ona mora biti usko povezana s kulturom, snažnom komunikacijom i vodstvom, koje tijekom cijelog procesa ostaje blisko povezano s ljudima", poručila je Pađen Lee.
Slično naglašava i suosnivač i glavni izvršni direktor Infobipa Silvio Kutić: "Kako se Infobip razvija u kompaniju koja svoje poslovanje temelji na umjetnoj inteligenciji, ulaganje u naše ljude, kulturu i vodstvo važnije je nego ikad. Mirtino iskustvo u vođenju zaposlenika i transformaciji međunarodnih kompanija vrijedan je doprinos dok nastavljamo rasti, inovirati i oblikovati budućnost rada u Infobipu."
Infobip je osnovan 2006. u Vodnjanu, a danas njegova tehnologija doseže više od sedam milijardi mobilnih uređaja na šest kontinenata, preko više od 10.000 komunikacijskih veza, od čega je 800-injak izravnih veza s mobilnim operaterima. Kompaniju i dalje vode suosnivači Kutić i Izabel Jelenić.
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....