‘Žene u zatvorskom sustavu rade pod velikim stresom, a nedovoljno su zastupljene na rukovodećim pozicijama‘

Sindikat pravosudne policije Hrvatske upozorio je na položaj žena zaposlenih u zatvorskom i pravosudnom sustavu te na njihovu nedovoljnu zastupljenost na rukovodećim pozicijama. Žene zaposlene u zatvorskom i pravosudnom sustavu svakodnevno rade u okruženju koje zahtijeva visoku razinu opreza, odgovornosti i profesionalnosti, istodobno usklađujući zahtjevan posao s obiteljskim obvezama, navodi SPPH.

Riječ je o pravosudnim policajkama koje rade u zatvorima i kaznionicama, policajkama na osiguranju pravosudnih tijela, službenicama tretmana, medicinskim sestrama, kuharicama, matičarkama i drugim službenicama zaposlenima u sustavu.

"U zatvorskom okruženju, pravosudne policajke svakodnevno balansiraju između stroge primjene sigurnosnih protokola i nužne ljudskosti. Posebno osjetljivu i zahtjevnu ulogu imaju u radu s trudnim zatvorenicama, majkama zatvorenicama s djecom, gdje moraju pokazati razumijevanje za fizičko i psihičko stanje majke i rođenog djeteta. Pravosudne policajke igraju ključnu ulogu u spajanju sigurnosnih protokola s humanim pristupom osjetljivim skupinama", navodi sindikat.

U Sindikatu ističu i ulogu službenica tretmana, koje sudjeluju u psihosocijalnom radu sa zatvorenicima i njihovoj pripremi za povratak na slobodu. Medicinske sestre, kuharice i druge službenice, dodaju, osiguravaju svakodnevno funkcioniranje sustava, dok pravosudne policajke na osiguranju sudova i drugih pravosudnih tijela imaju odgovornu ulogu u zaštiti zaposlenika, stranaka i drugih osoba koje ulaze u pravosudne institucije.

"Odgovorna je i uloga pravosudnih policajki na osiguranju pravosudnih tijela, koje su prva linija obrane na ulazima u sudove ili druga pravosudna tijela. Iza visokih zidova zatvora, na hodnicima i ulazima u pravosudna tijela, službenice sustava – pravosudne policajke, djelatnice tretmana, medicinske sestre, kuharice i druge službenice u zatvorima i kaznionicama, svakodnevno nose teret posla koji ne trpi pogrešku", navodi SPPH.

Sindikat posebno ističe činjenicu da se za dio zaposlenica radni dan ne završava završetkom smjene. Nakon rada u potencijalno rizičnom i stresnom okruženju vraćaju se svojim obiteljima i preuzimaju svakodnevne obveze.

"Kada se službena vrata zatvore i smjena završi, za ove žene počinje druga, jednako zahtjevna ‘smjena‘. Nakon dana provedenog u okruženju visoke sigurnosti, prijetnji i stresa, one skidaju svoje profesionalne štitove i vraćaju se u domove gdje ih čekaju djeca i partneri. Prelazak iz uloge osobe koja mora održavati strogu disciplinu u ulogu brižne majke i supruge zahtijeva nevjerojatnu snagu i emotivnu prilagodljivost", navode.

U sindikatu smatraju da se taj dio njihova rada premalo prepoznaje, kao i njihov profesionalni doprinos zatvorskom i pravosudnom sustavu.

"Dok je na poslu, mora biti profesionalna, nepokolebljiva, pravedna i staložena pod pritiskom. Doma je brižna, prisutna, puna ljubavi i posvećena obitelji. Unatoč tome što čine nezamjenjiv stup sigurnosti i resocijalizacije, službenice su i dalje nedovoljno zastupljene na rukovodećim radnim mjestima. Sustavom koji je povijesno oblikovan kao dominantno muški i dalje nerijetko upravljaju tradicionalni obrasci", poručuju iz SPPH.

U Sindikatu tvrde da žene teže dolaze do rukovodećih i zapovjednih pozicija te da se njihov rad nedovoljno priznaje i na službenim događanjima i obljetnicama.

"Poseban gorak okus ostavlja nedostatak javnog i profesionalnog priznanja. Dok se na raznim svečanostima, svečanim prisegama vježbenika, Danu pravosudne policije i drugim prigodama stalno ističu brojevi, statistika i protokolarni uspjesi, rijetko se, skoro nikad, glasno ne izgovara koliku žrtvu podnose žene koje nakon smjene pod visokim naporom profesionalno odrađuju svoj posao i odlaze svojim kućama kako bi bile oslonac svojim obiteljima", navodi sindikat.

SPPH zato traži veću pozornost na ravnopravnu zastupljenost žena na rukovodećim radnim mjestima, kao i veće prepoznavanje njihova rada.

"Naša je obaveza boriti se ne samo za radna i materijalna prava, već i za ravnopravnu zastupljenost na rukovodećim i zapovjednim pozicijama. Mi smo ti koji jedini vidimo i prepoznajemo, nažalost, vašu profesionalnost, hrabrost, empatiju i dostojanstvo. Za nas niste samo dio sustava, vi ste njegov najbolji i najčvršći dio. Sindikat pravosudne policije Hrvatske stoji i stajat će iza vas", poručuju.

Od Ministarstva i čelnika zatvorskog sustava očekuju da se veći naglasak stavi na doprinos službenica, kako u javnim istupima tako i unutar samog sustava.

"Vrijeme je da ministar i ostali u zatvorskom sustavu, na proslavama i obljetnicama, izjavama za javnost, jasno naglase da trud svih službenica sustava mora biti jasno prepoznat i nagrađen. Zalažemo se za promjenu kulture unutar sustava, koja će prepoznati da kombinacija autoriteta, empatije i organizacijskih vještina koje žene donose predstavljaju najveću snagu modernog zatvorskog sustava, ali i Ministarstva", zaključuje Sindikat pravosudne policije Hrvatske.