Uslijed velikog štrajka radnika Čistoće, sindikalnih pregovora i racionalizacije posla otpuštanjem barem 10 posto zaposlenih, uglavnom u administraciji, uprava Zagrebačkog holdinga paralelno želi zaposliti 10 ljudi u administraciji. Konkretno, pet koordinatora posla i pet ekonomista u Sektoru za računovodstvo Holdinga.
Natječaji
Prema natječajima za posao objavljenima prije desetak dana na stranicama Zagrebačkog holdinga, traži se pet samostalnih ekonomista s visokom stručnom spremom i petogodišnjim iskustvom za poslove mjesečne prijave PDV-a, knjiženja i izrade financijskih izvješća. Osim ekonomista, u direkciji Holdinga traže i pet koordinatora poslova s visokom stručnom spremom i dvogodišnjim iskustvom na sličnim poslovima za vođenje računovodstvene dokumentacije i evidencije.
Pritom, gradonačelnik Tomislav Tomašević je u srijedu, treći dan štrajka radnika Čistoće, istaknuo da je upravo rezanje administrativnih poslova bilo nužno za "spašavanje Holdinga s ruba bankrota".
- Mi smo 700 otkaza u administraciji Holdinga morali podijeliti da Holding ne ode u bankrot - rekao je, dodajući da to nisu radili "iz hira i zadovoljstva" i da se nisu dirala radna mjesta operativnih radnika, kojih nedostaje.
Koliko je poznato, najveći su se rezovi, kada je lani otpočeo program otpuštanja viška radnika kojim je rukovodila članica uprave Matija Subašić-Maras, planirali u Čistoći, podružnici Holdinga koja zapošljava više od četvrtine ukupnog broja radnika cijelog komunalnog poduzeća. Jedan od glavnih razloga bili su veliki gubici. Čistoća je posljednje tri godine poslovala u minusu, a 2021. godinu s gubitkom od 200 milijuna kuna.
Kako se onda govorilo, od 2040 zaposlenih, 148 radnika u administraciji trebalo je dobiti otkaz, od svega 260 zaposlenih na tim radnim mjestima. Ipak, kako smo doznali od sugovornika koji je tamo radio, na kraju je otkaz dobilo 96 zaposlenika u uredima Čistoće i 20-ak radnika.
Nitko se ne javlja
- Sada je najveći problem u tome što doslovno nema dovoljno ljudi da fizički rješavaju papirologiju. To bi možda sve i funkcioniralo da je Čistoća digitalizirana i ima svoj sustav, ali tamo je još uvijek sve na papirima - tvrdi naš sugovornik.
Istovremeno, Čistoća traži i 70 komunalnih radnika, a prema riječima našeg sugovornika, zbog niskih plaća, nitko se na te oglase za posao ne želi javiti.
- Imate situaciju da se trenutačno na 70 traženih pozicija javi 20 ljudi, a onda ih osam ne prođe liječnički - govori.
Osim toga, često se događa i odljev vozača kamiona Čistoće, koji se javljaju na natječaje u drugim podružnicama i tvrtkama Holdinga, kao što su Zagrebparking ili Zagrebačke ceste, gdje su koeficijenti veći. Radnici u štrajku medijima su se žalili i na manjkavu opremu i vozila. Prema službenim podacima, od 168 kamiona za smeće, često je trećina manjkava ili u kvaru.